In een hybride functieverdeling van bijvoorbeeld 40/60 (2 dagen front office, 3 dagen back office) vervul je beide rollen en benut je je kwaliteiten op meerdere vlakken. Zo blijf je dicht bij de klant én werk je aan diepgaandere technische vraagstukken en structurele verbeteringen achter de schermen. Je bent op deze manier in staat een breed profiel te ontwikkelen en ben je van grote waarde voor de klant en de organisatie.

Je werkt aan het oplossen van technische vraagstukken, het verbeteren van processen en het ondersteunen van je frontoffice-collega’s met structurele oplossingen. Je bent analytisch sterk, technisch onderlegd en denkt altijd een stap vooruit.